Text copied to clipboard!
Название
Text copied to clipboard!Кредитный офицер
Описание
Text copied to clipboard!
Мы ищем опытного и внимательного кредитного офицера, который присоединится к нашей команде. Ваша основная задача будет заключаться в оценке и обработке заявок на кредиты, а также в предоставлении консультаций клиентам по вопросам кредитования. Вы будете работать в тесном сотрудничестве с клиентами, чтобы понять их финансовые потребности и предложить наилучшие решения. Ваша роль будет включать анализ финансовой информации, оценку кредитоспособности и принятие решений по выдаче кредитов. Мы ожидаем, что вы будете поддерживать высокий уровень обслуживания клиентов и соблюдать все внутренние и внешние регламенты. Успешный кандидат должен обладать отличными аналитическими навыками, вниманием к деталям и способностью работать в динамичной среде. Если вы обладаете этими качествами и хотите развиваться в области финансов, мы будем рады видеть вас в нашей команде.
Обязанности
Text copied to clipboard!- Оценка кредитных заявок и принятие решений по ним.
- Консультирование клиентов по вопросам кредитования.
- Анализ финансовой информации клиентов.
- Поддержание высокого уровня обслуживания клиентов.
- Соблюдение внутренних и внешних регламентов.
- Работа с документами и отчетностью.
- Сотрудничество с другими отделами для улучшения процессов.
- Обучение и наставничество новых сотрудников.
Требования
Text copied to clipboard!- Высшее образование в области финансов или экономики.
- Опыт работы в кредитовании от 2 лет.
- Отличные аналитические навыки.
- Внимание к деталям и аккуратность в работе с документами.
- Способность работать в динамичной среде.
- Хорошие коммуникативные навыки.
- Знание законодательства в области кредитования.
- Умение работать в команде.
Возможные вопросы на интервью
Text copied to clipboard!- Какой у вас опыт работы в кредитовании?
- Как вы оцениваете кредитоспособность клиента?
- Как вы справляетесь с конфликтными ситуациями с клиентами?
- Какие методы вы используете для анализа финансовой информации?
- Как вы поддерживаете высокий уровень обслуживания клиентов?